Senior AI Engineer
Proyectos innovadores de principio a fin, con impacto real en cliente y negocio. Cultura Best Place to Work, muy baja rotación, flexibilidad real y un entorno técnico puntero en Data & AI que impulsa
Compañía tecnológica referente en Data & AI, reconocida como Best Place to Work, con un equipo de cerca de 200 profesionales y un crecimiento sólido y sostenido.
Su cultura es transversal, product & data-driven, donde la tecnología se concibe como palanca real de valor: los proyectos nacen como casos de uso con impacto directo en cliente y negocio, nunca como simples centros de coste.
Con sede en Granada, trabaja en squads multidisciplinares que integran perfiles de cloud, data, BI y diseño, fomentando la colaboración, la innovación y el aprendizaje continuo.
Misión del puesto y ubicación del puesto
Diseñar y desplegar soluciones de Data & AI end-to-end (con foco en IA Generativa y LLMs) que resuelvan problemas de negocio reales: desde agentes conversacionales y personalización hasta analítica avanzada y automatización.
Descripción de responsabilidades
IA aplicada y GenAI: diseño, desarrollo y puesta en producción de agentes basados en LLMs (LangChain / LangGraph), arquitecturas RAG, así como definición de mecanismos de evaluación, control y guardrails.
Modelado de datos y pipelines: construcción y optimización de procesos ETL/ELT en entornos Python y SQL, con orquestación y aplicación de best practices mediante herramientas como dbt, Databricks o tecnologías equivalentes.
Arquitectura de datos: integración de fuentes de datos internas y externas, diseño de grafos de conocimiento, gestión de vector stores y consumo/exposición de APIs.
Cloud & MLOps: despliegue de soluciones en entornos cloud (preferentemente GCP), implementación de CI/CD, versionado de modelos y pipelines, monitorización, y gestión de costes y seguridad.
Orientación a negocio: prototipado rápido, experimentación continua, medición del impacto de las soluciones y transición efectiva a entornos productivos.
Trabajo en squads multidisciplinares: colaboración estrecha con equipos de cloud, data, BI y diseño, así como mentorización de perfiles junior bajo un modelo buddy.
Must haves
+5 años en data/IA y ≥2 años en IA aplicada (proyectos reales en producción). Experiencia con LLMs y frameworks de agentes (LangChain/LangGraph).
Python y SQL sólidos; conocimiento de grafos de conocimiento.
Experiencia en cloud (ideal GCP; valorables AWS/Azure) y buenas prácticas de MLOps/CI-CD.
Alta capacidad de comunicación con cliente, proactividad y orientación a valor.
Nice to have
Vertex AI (o stack nativo GCP), Databricks, dbt.
RAG avanzado, vector DB (FAISS/Pinecone), prompt engineering y evaluación de calidad.
Observabilidad (MLflow/Weights&Biases), testing de datos/modelos y gobernanza
¿Por qué postularte?
Proyectos innovadores y prácticos de varios meses donde ves el ciclo completo (de idea a producción) y el impacto real en cliente. Cultura excelente (Best Place to Work), muy baja rotación, flexibilidad real y un ecosistema técnico puntero en Data & AI con mentorización y crecimiento continuo.
- Departamento
- Digital
- Ubicaciones
- Madrid, Granada
- Estado remoto
- Completamente remoto
- Número de vacantes
- 1
- Experiencia mínima
- 4
- Experiencia máxima
- 7
- Skills (separadas por coma)
- AI, Data, LangChain, GCP, RAG
- Idiomas
- Inglés B2, Inglés C1
- Beneficios
- Ticket Restaurant, Cursos y certificaciones, Bono gimnasio, Bono transporte, Descuentos en productos/servicios de la empresa
Acerca de TalentHackers
TalentHackers es la compañía del grupo Catenon especializada en reclutamiento de perfiles tecnológicos y digitales. Nace en el año 2019 con el propósito de transformar la industria a través de la inteligencia del dato y recompensar justamente a quien aporta valor gracias a la tecnología nodal y a su sistema de referencias pagadas.
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